Employer Branding

Wir machen Ihr Unternehmen attraktiv für die Talente von morgen.

Treibt auch Sie der Fachkräftemangel um? Haben Sie tolle Ausbildungsplätze aber zu wenige Bewerber:innen?


Ob das Rekrutieren von Auszubildenden, duales Studium, Traineeships oder Positionen für Berufseinsteiger:innen, wir stärken Ihre Arbeitgebermarke und helfen Ihnen, die richtigen jungen Talente zu finden.

Junge Menschen bei der Arbeit

Nutzen Sie unsere Expertise für Ihren Erfolg.

  • Nachweisliche Kenntnis der Bedarfe der jungen Zielgruppe
  • Erfahrung mit erfolgreichen Marketing-Mechaniken für Jugendliche und junge Erwachsene
  • Kreation, die die richtige Tonalität trifft
  • Vernetzung mit Bildungseinrichtungen und den relevanten Plattformen

Warum Employer Branding für Nachwuchstalente?

Der Wettbewerb um die besten Auszubildenden und Berufseinsteiger:innen hat sich in den letzten Jahren dramatisch verschärft. Unternehmen müssen sich als attraktive Arbeitgeber positionieren, um die neue Generation von potentiellen Bewerber:innen anzusprechen.

Die Bedürfnisse und Ansprüche von Schul- und Hochschulabsolvent:innen haben sich verändert: Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Home Office, Modelle von New Work und eine Sehnsucht nach Selbstverwirklichung im Beruf machen Arbeitgeberkommunikation mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen zu einer Herausforderung, für die es die Expertise von Spezialisten braucht.
Junge Menschen arbeiten im Freien

Erfolgreiches Employer Branding braucht ausgewiesene Spezialisten

KB&B kombiniert über 20 Jahre Erfahrung im Marketing für junge Menschen mit aktuellsten Erkenntnissen und Learnings aus der täglichen Arbeit für die Zielgruppe - von Bildungskommunikation bis TikTok-Kampagne.

Wir helfen Ihnen, jungen Menschen Orientierung zu bieten und spannende Möglichkeiten aufzuzeigen. Dadurch können Sie die Identifikation mit dem Unternehmen steigern, eine Differenzierung vom Wettbewerb erreichen und junge Talente nachhaltig an Ihr Unternehmen binden. 
Über 20 Jahre
Icon Glühbirne

Zielgruppen-Insights

Wir definieren Ihre Zielgruppe und identifizieren ihre Bedürfnisse im Detail, um relevante Kommunikation zu ermöglichen.
Icon Megafon

Kommunikations-strategie

Wir entwickeln eine passende Mediastrategie und wählen zielgerichtet die richtigen Kanäle aus.
Icon Papierflieger

Zugang über Schulen

Lehrkräfte und Schulpersonal an weiterführenden Schulen und Hochschulen kann in Aktivitäten eingebunden werden, um die Zielgruppe direkt zu erreichen.
Ingo Keßler
Icon Anführungszeichen
Sie haben noch Fragen? Gern helfe ich Ihnen weiter.
Ingo Keßler
Strategy Director
Beratung, Strategie
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